なんちゃって休業日

ウチの事務所でも、

在宅勤務＆休業日設定の話が挙がり始めた。

ここで、ふと、疑問に思う。

在宅勤務させながら、

休業日と申請して、

補償だけちゃっかりもらう、

なんてことをする輩は出てこないだろうか。

「その日は出社している人がいないから休業日です。」

とはならないか？

本日のGoogleさん

教育・保育を支えるみなさん、ありがとう。